ANTEMAR HR
OFFRE
OPPORTUNITÁ
Per le aziende che inseriscono il tirocinante di avere e formare una risorsa umana, scelta dall’azienda stessa, senza obbligo di assunzione e senza vincoli di contribuzione INPS.
Per il tirocinante la possibilità di formarsi in azienda con il conseguimento della certificazione di competenze.
ANTEMAR HR
- la compatibilità del tirocinante con le mansioni da svolgere;
- la stesura del progetto formativo e di tutta la documentazione di supporto;
- la richiesta di autorizzazione agli Uffici Pubblici Competenti;
- la gestione di tutte le procedure amministrative dalla data di avvio del tirocinio fino a quella di conclusione.